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篇讲师授课见证
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90后讲师授课见证
王伟
90后
的员工管理
中层管理
沟通技巧
领导力
2016年8月4日,湖北武汉,越来越多的
90后
加入职场,如何带好
90后
的员工,为此,东风本田汽车专门举办了《
90后
员工管理》的主题培训。
李勇
85-
90后
员工管理
客户:武汉双湖园大酒店 地点:湖北省 - 时间:2013/3/24 0:00:00 2013年3月24日,武汉锦禾酒店管理有限公司实战派管理专家李勇老师为双湖园大酒
葛金倩
葛金倩给寒锐钴业讲解高效经理人的八大核心技能
葛金倩
管理
人力资源
90后
管理,
葛金倩2018年5月给寒锐钴业主讲高效经理人的八大核心技能,在课堂上运用理论讲解+案例分析+头脑风暴+实战演练,教授了很多管理学的实用工具,受到了学员的一致好评。
吕斌
不是
90后
难管,而是社会在变化,你不能改变
90后
,你只能改变企业
团队建设
招人难一直是餐饮企业这两年一个老大难问题,而随着被指频繁跳槽、高流失率的
90后
进入职场更是放大了餐饮企业烦恼。近日,国际餐饮连锁巨头麦当劳正式拉开今年超7万人招聘
《“80、
90后
”员工管理艺术》
培训管理
第一部分 80、
90后
思想个性特征 一、八零后员工特点 1、离职率较高 2、学习需求较高 3、自我追求更高 4、目标定位过高 5、经济利益至上 6、职业定位模糊 7
於国智
中小企业如何管理
90后
企业管理
“很多人对‘80后’、‘
90后
’员工会有一些成见,他们常常用这些词形容他们:没有责任心、闪辞闪离、脑残等等。”於国智老师说。在场的中小企业主都纷纷点头。“为什么会有
陈锦华
如何读懂今天的80后、
90后
一代
成功励志
如何读懂今天的80后、
90后
一代对营销界来说所谓学会认识80后、
90后
一代,主要是指对出生于1984至1995年的这些人认识。从有关的调查和研究来看(2010),一
朱芳祥
如何管理好“80,90”后
危机管理
客户:沙井耀星科技有限公司 地点:广东省 - 深圳 时间:2013/6/6 0:00:00 企业在新时代下的用工特点 新生代劳务工(80,
90后
)的性格特征 企业如
刘靖
80后
90后
员工高效管理
心灵成长
客户:TCL集团、123酒店连锁等数字知名企业 地点:广东省 - 惠州 时间:2013/8/19 16:43:43 刘靖导师简介: 实战型管理培训专家..中小企业管
新开门店的白板期要做些什么
门店
潘文富 新店开张,肯定要热闹几天。来帮忙的伙伴,自家亲朋好友,多年积累的社会关系和客户资源,被免费小礼物派送吸引进来的路人,各色人等在店里摩肩擦踵。无论是大红还是
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