心态与责任 【培训时间】2天1夜 【培训对象】管理层及全体员工 【培训目的】l、 帮助员工改变思维习惯，掌握改变人生生活态度的的基本方法与理念； 2、掌握老板思维，管理层思维，员工思维，帮助老板，中层管理，员工更好的沟通，提升团队凝聚力。 3、培养员工团队合作的精神，提高团队的合作意识与合作能力。 4、培养员工的事业心，使员工不为金钱而工作；树立正确的事业观与价值观。做出正确人生职业生涯规划。 5.培养员工老板的心态，使员工认识到为公司干就是为自己干。从而消除老板与员工利益的对立。 6.培养员工积极乐观的心态，真确对待人生的道路上遇到的问题，克服逆境，走向成功，树立真确的人生观，真确积极的面对问题，改变看待问题的方式，生活变得更加精彩。 7.培养员工的孝道文化，使员工感谢父母，感谢公司，感谢朋友，感谢老板，感谢领导与同事，使学员从此生活在一个充满感恩的环境里。 8.培养学员珍惜时间，珍惜生命。懂得生命的意义。 9.负责任的态度，责任是一个完整健全人格的体现，也是一个人成就一番大事业的开始，是在激烈竞争的社会大环境下所必须具备的。 【培训方式】 理论解说，案例分析，游戏互动，感悟分享，心灵激荡， 【参会前言】 员工主要从追求个人成长观转变为追求公司发展观，正确处理好公司利益与个人利益的关系，个人利益与团队利益的关系；从员工与老板的利益是对立的转变为利益一体化；从而感谢公司，感谢父母，感谢社会。从公司是工作的地方转变为公司不仅是工作的地方，更是成长的舞台；生命心灵深处的呼唤，将员工利益与企业利益紧紧联系在一起。大成功考团队小成功考个人，团队合作意识将在训练中得到深刻体会，增强团队合作精神。 【课程特色】 理论系统化：系统理论知识由浅入深，让学员更易吸收，学习效果更易评估； 讲师专业化：500强企业工作经验，理论功底扎实，演讲技巧精湛； 价值最大化：吸收智慧的真谛，运用到自己的工作中去。 【课程大纲】 一、积极的心态 （一）困难面前对待生活的态度 （二）解决痛苦的原因 （三）真确对待生活的态度 （四）激励（成功誓词） 二、宽容的心态 （一）宽容是你成功 （二）漫漫人生之旅 三、吃苦的心态 （一）.真确对待吃苦 （二）.主动找吃 （三）吃苦的方法与结果 四、学习的心态 （一）我们为什么要学习？ （二）学习的方式与方法 （三）终身学习 （四）投资学习的心态 五、长远的心态 (一)挖井与挑水的原理 (二)积极不要着急 (三)反馈阶段.不投机不计较. (四)永远关注自己要的东西； 六 、老板的心态 七、事业的心态 八、合作的 心态 （一）天堂与地狱 （二）俩头毛驴 （三）找黄金 （四）共同前行 九、坚持的心态 十、感恩的心态 十一、竞争力训练 十二、责任者训练 十三、信任的力量