人类经济社会可持续发展委员会主席田治华2016新年祝辞来源：《人类可持续发展新动态》胡为民 赵禅瑜声 习贤尊敬的国际组织、政府、经济体及全体公民：2016年是人类发展史新一轮五年发展期的起始年份，新五
中国近代文化战略变迁：1、第一阶段(1921到1949年)：与天斗2、第二阶段(1950到1965年)：与地斗3、第三阶段(1966到1976年)：与人斗4、第四阶段(1977到2015年)：与自己斗
人类五环经济学：1、精神(木)：慈善经济学2、身份(火)：政治经济学3、信念(土)：市场经济学4、能力(金)：生态经济学5、行为(水)：社会经济学
伟明汽车集团会议制度，构建现代治理体系一、会议的目的：锁定会议目标，凝心聚力，达成共识。二、会议的分类：头脑风暴会、决策会、激励动员会、业务质询会、总结表彰会。三、会议的频率：晨会、周例会、月度会议、
农业时代是“内胚叶产业时代”，人们忙于食料的生产，是消化器官的机能得到充实的时代。此后的工业时代是“中胚叶产业时代”，人们生产各种生活物资，利用能源取代手足的劳动，是以肌肉为中心的器官机能得到充实的
一个人前进的三种动力： 1、前方的牵引力：消费端发力，人的感性诱惑 2、后方的鞭策力：供给端发力，人的理性判断 3、两侧的吆喝力：精神端发力，文化环境使然
中华文化四大奠基人： 1、精神层：管仲一霸业有成，华夏文明的保护与创造性实践，法家先驱 2、身份层：老子一老子天下第一 3、信念层：孔子一利出一孔 4、行为层：商鞅一以身作则
世界有三大世界观的划分，即唯物论者是从物质角度去认识世界，唯心论者是从精神角度去认识世界，人本主义者是从人类自身的角度去认识世界，这样分别得出物质世界观、精神世界观和人本主义世界观。 其实我们应
物质的本质并非物质，而是能量，是我们的念头。所以，不管你现在过得是什么样的生活，是落破潦倒，是病痛悲苦，是一无所有，都没有关系，重要的是你的意念，只要你常发正念，总是往好的想，并深信不移，那就对了！
企业治理三足鼎立：1、全能董事长+行政总经理+事务总监；2、弱势董事长+强悍总经理+职业总监；3、政治董事长+阿谀总经理+无能总监；4、谦虚董事长+全能总经理+弱势总监；5、偶像董事长+事务总经理+私
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